12 maggio 2011
Dalle 14:00 alle 17:00
Officine del Volo
via Mecenate, 76 – Milano
Il luogo ideale per imparare a “volare” professionalmente è stato le Officine del Volo, location che il giorno 12 maggio 2011 ha visto riunite più di 200 top Assistants in occasione del Secretary Day!
Le affascinanti e storiche ex officine aeronautiche Caproni hanno regalato uno straordinario viaggio di sensazioni dalle 14 alle 21 non stop…
Eliche, Biplano e Monoplano hanno fatto spiccare il volo a momenti formativi, una “pista espositiva”, ricchi premi e un cocktail finale.
OBIETTIVI
• Integrare le idee e le pratiche di diversità nei processi di riconoscimento e riduzione
dello stress
• Fornire alle partecipanti un “confronto concreto per favorire l’apprendimento di nuovi strumenti”
• Capire cosa significhi portare l’intelligenza nella sfera dell’emozione e della ragione per una donna
• Come ridurre lo stress sul lavoro in modo costruttivo.
NO STRESS @ WORK
Dymo e Secretary.it, in collaborazione con la consulente e formatrice Olimpia Ponno, hanno dato voce alle Assistenti per valutare le principali fonti di stress.
Circa 500 assistenti hanno partecipato al sondaggio “No stress @ work”e durante la sessione formativa del Secretary Day sono stati presentati i risultati ed evidenziati i principali fattori di stress sul luogo di lavoro.
La giornata ha contribuito a dare una risposta concreta e a fornire alle
assistenti gli strumenti utili per affrontare al meglio la vita in ufficio.
VILLAGGIO ESPOSITIVO
Una grande area espositiva multitematica con tutte le novità su prodotti e servizi b2b ha fatto scoprire offerte e promozioni pensate per le Manager Assistants.
All’accredito ogni Assistente ha ricevuto la propria cartolina, da completare con i bollini degli stand visitati, per partecipare poi all’estrazione di fantastici premi tra voli intercontinentali, cene, gadget, viaggi e soggiorni offerti da espositori e partner dell’evento.
Workshop & Job
STRESS AL FEMMINILE: LA DIVERSITÀ COME VALORE
A cura di ETLINE e Associati
Gestire la diversità al femminile significa vedere e comprendere caratteristiche diverse (uomo-donna) e sviluppare una nuova attitudine di pensiero, di azione e di sentire nel lavoro e nella vita.
Le Manager Assistants si interrogano e confrontano sulle loro maggiori fonti di stress: professionale o personale?
Nella Sala Eliche delle Officine del Volo, appena scattata l’ora X, si decolla con Barbara Demi e i suoi “co-piloti”: lo psicologo Stefano Bellantonio e il coach posturale Roberto Crotti.
La mission: riconoscere e ridurre lo stress in modo costruttivo fornendo alle partecipanti un confronto concreto per favorire l’apprendimento di nuovi strumenti.
Non sono mancate scenette, esempi di vita quotidiana, lavori in coppia e in gruppi, esercizi respiratori e di meditazione, “trucchi” per saper maneggiare al meglio il rapporto con il capo e, soprattutto, tanta carica ed energia per saper essere delle “superwoman”!
AREE TEMATICHE
STEREOTIPI, PREGIUDIZI, MAPPE MENTALI DONNA/UOMO NELLA PERCEZIONE DELLO STRESS
– andare oltre le apparenze superando barriere psicologiche e culturali
– la consapevolezza del proprio sistema di valori e delle credenze limitanti e potenzianti
DIVERSITÀ, INTELLIGENZA EMOTIVA E STRESS
– l’intelligenza emotiva e lo stress nell’uomo e nella donna
– lo stress positivo (eustress) e lo stress negativo (distress)
– conoscere il proprio livello di stress e i rischi correlati
– le cause dello stress nella vita e nel lavoro
– le neuroscienze, la medicina e la neuropsicologia per ridurre lo stress e raggiungere
benessere personale ed organizzativo
– emozioni e potenza personale, la differenza tra gestire, subire e agire un’emozione
correlata allo stress
– come intervenire in modo concreto per ridurre lo stress fisico e mentale: esercizi
pratici
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